激励与工作行为(原书第7版),PDF下载

名称:激励与工作行为(原书第7版) 作者:(美)莱曼W.波特(LymanPorter)格雷戈里A.比格利(GregoryBigley) 出版社:机械工业出版社 格式:pdf,txt 本电子书只供学习参考,请更多地支持正版图书。激励与工作行为(原书第7版)内容简介 《激励与工作行为(原书第7版)》在线...

名称:激励与工作行为(原书第7版)
作者:(美)莱曼W.波特(LymanPorter)格雷戈里A.比格利(GregoryBigley)
出版社:机械工业出版社
格式:pdf,txt 
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激励与工作行为(原书第7版)内容简介

《激励与工作行为(原书第7版)》在线阅读。

激励与工作行为(原书第7版)部分内容

本书主要针对一般办理学、组织行为学和工业组织心理学等专业的本科高年级学生和研究生,有利于他们对有关鼓励知识的理解。本书可分为三个部分:第一部分展示了鼓励范畴早期研究工作的概况;第二部分探讨了本书主题的年夜量重要问题;第三部分检验了鼓励方法在三个范畴中的应用。本书收录了年夜量的研究文献,这些研究文献主要关注工作情形中的鼓励主题,强调提供综合的理论表达、重要的研究发现和相关重要主题的实际应用。
莱曼·波特,1967年加入加利福尼亚年夜学欧文分校办理研究院,现在是该院名誉教授。本册书于2006年9月由机械工业出书社出书刊行电子书在线试读《鼓励与工作行为(原书第7版)》书的作者(美)莱曼W.波特(LymanPorter)格雷戈里A.比格利(GregoryBigley)跟机械工业出书社都为了本书付出了辛勤劳动。赠品类丛书人力资源与组织行为学经典教材。他曾任办理学会和工业组织心理学学会会长,获得过两个学会颁妇的特点科学贡献奖。他也获得过1994年度办理学会的特别教育奖。本站的pdf电子书《激励与工作行为(原书第7版)》主要是由网络收集整理来的,最终著作权仍归属于原书的作者(美)莱曼W.波特(LymanPorter)格雷戈里A.比格利(GregoryBigley)和出版商。如果您喜欢这本书,请多多支持我们的图书出版事业,让辛苦写书的作者得到应有的回报。在此也要感谢机械工业出版社,感谢出版社为《激励与工作行为(原书第7版)》的出版所做的工作。本站只提供图书的试读版,同时欢迎更多的爱好读书的朋友来电子书下载网来分享更多好看的pdf电子书,免费下载您所需要的电子书籍。最后衷心感谢您下载《激励与工作行为(原书第7版)》pdf版免费电子书。

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