名称：三分管人七分带人
作者:罗建华
出版社:天津科学技术出版社
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三分管人七分带人内容简介
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三分管人七分带人部分内容
通过针对性的训练和实用性的技能，帮助办理层轻松地解决管人用人、鼓励机制、团队发展等方面的问题，是中阶级领导必备的案头宝典。
第1项修炼小我英雄年月落下帷幕，团队办理时代已经到来
“团队”担当的历史使命
冷兵器时期，居于蛮荒地域、文化落后的游牧平易近族，如亚洲内陆骑在马背上的蒙古部落，常常南下抢劫、数度征服文明先进的农耕平易近族，如居于中原地域的汉族。历史上，落后的游牧部落曾一次次将先进的农耕平易近族置于自己的铁蹄之下，如骑在马背上的成吉思汗所建立的蒙古年夜帝国横跨欧亚年夜陆，其统治的地域就囊括了位于今天中国、印度、土耳其、匈牙利、俄罗斯的广漠国土。
贯串于人类文明发展史这种奇怪现象的背后，也就是落后的游牧平易近族反而可以或许一次次征服先进的农耕平易近族，关键性因素之一在于单军种作战中，马匹为他们带来了进攻的速度。
对于今世领导者来说，团队的感化被提高到史无前例的高度，团队扶植工作不可轻忽。电子书免费下载《三分管人七分带人》的作者罗建华和天津科学技术出书社为本书的写作出书都付出了很多汗水。罗建华完成三分管人七分带人》提前了解书籍内容。单军种作战成了一种辅助形式，“兵团” “军团” “团体军”作战的时代到来了。如果某一个军种，如空军的空中支持“短板”，整个团体军的作战效率将年夜打折扣。弱肉强食，你死我活，就在你我的眼皮底下发生。
可以说，贯串于冷兵器时代的单军种作战，造就了小我英雄成长发育的沃土。
表现在团队扶植中，就是要吸纳更多的英雄来承当重任，犹如巨年夜的樟树或梧桐树那样，有多个粗壮的主杆枝，配合组成一株参天的年夜树。
在中外历史上，一些伟人在扶植团队问题上宽阔的胸怀，值得今天注重团队扶植的领导者认真研读。
团队的构成与其战斗力之间的关系，几多有些类似于自然界的物体，例如，同样是由碳元素组成的金刚石与石墨，由于结构不同，它们的硬度有着天壤之别。
在团队构建中，领导主要垂青员工的能力、德性、才干、立异精神等等，往往以岗任人、以职任人，根据岗位职责、工作要求来考虑，以满足工作需要为准则。在团队组建完成之后，根据工作使命完成的情况，考查每一小我的业绩。
在团队组建过程中，聘用或选任人员时，守旧的领导主要根据自己的好恶或某个单一的尺度判他人选。
这种做法，有效地避免了“一粒老鼠屎搅坏一锅粥”的风险，为团队的稳定性打造了一个良好的防尘罩，使各种与领导人相佐的思想阻隔在团队的外围。团队就像一个得到了清化的真空，细菌难以侵入，更难以滋生，避免了团队的异化变质。
但是，没有变化，则为死水一潭，在短时间内，它能保持自己的气力，但时间一长，它就会成为一潭臭水了。这样的团队，它排除了一切与它相异的思想、不雅点与做法，因而缺失真正的“抗菌能力”，在重年夜困难眼前，在与对手竞争的争斗中，缺失必要的弹性。
团队组建过程中，应考虑到它的结构。如年龄结构上，采用老、中、青相结合；知识结构上，考虑到既要有专业知识的人材，又要有综合性知识的人材；在性格结构上，既要有外向型性格人材，也要有内向型性格的人材；既要有实干家，也要有理论家。
在这个问题上，人们最轻易犯的错误是根据自己的好恶来选择人手，却很少想到，有必要选择一些连自己也“看不惯”的人到团队中来。罗建华，笔名毛屋堂，60年月生人，著名企业办理专家，世界华人作家协会会员。本站的pdf电子书《三分管人七分带人》主要是由网络收集整理来的，最终著作权仍归属于原书的作者罗建华和出版商。如果您喜欢这本书，请多多支持我们的图书出版事业，让辛苦写书的作者得到应有的回报。在此也要感谢天津科学技术出版社，感谢出版社为《三分管人七分带人》的出版所做的工作。本站只提供图书的试读版，同时欢迎更多的爱好读书的朋友来电子书下载网来分享更多好看的pdf电子书，免费下载您所需要的电子书籍。最后衷心感谢您下载《三分管人七分带人》pdf版免费电子书。
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