名称：知识交易及管理研究
作者:陈搏
出版社:湖南大学出版社
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知识交易及管理研究内容简介
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知识交易及管理研究部分内容
第2章知识与知识价值理论
在对知识买卖及办理展开研究之前，我们首先要对研究的对象进行界定，即我们所研究的“知识”属于知识海洋中的哪一类？
具有哪些特征？若何理解知识的价值？这一章主要就这些问题展开。
2.1知识概述
2.1.1数据、信息与知识
野中郁次郎认为信息是一种商品，它与知识的不同之处主要表现在三个方面：其一，信息是获得和缔造知识的必要前言物，是知识缔造的出发点，而知识是信息被内在化的结果；其二，信息是被动的，它从外部资料中获得，而知识是主动的，它由承诺和信仰发生；其三，信息是短暂的，人们主要关心它的效率，而知识是通用的，人们更在意它的美学价值。总之，知识是一种动态的人类活动过程，它使小我信仰变成现实真理。从商业的角度来看，数据、信息和知识都可以作为价值载体成为无形资产。博伊索特认为“知识是以从数据中提取的信息为根本建立起来的一种能力”。
总之，数据、信息和知识既是相互联系，又是相互区分的。Pearlson和Saunders认为数据是对客不雅世界简单不雅察的结果，具有易取得、易结构、易转移、简单和可以计量的特点；信息是对数据赋予相关性和目标后的结果，具有分析要求、配合的含义、报酬调剂和在传播中常被混淆的特点；知识是人类对信息进行深度思考并加上其独有的经验、判断和智慧后的产物，是情况信息、经验、法则和价值的夹杂物，是一种有价值的信息，具有难用电子方式捕捉、难结构、难转移、经常处于隐性状态以及个性化等特点。
从知识办理的角度来看，我们发现将数据、信息、知识作为一个整体，而不进行清晰的条理划分，这是最实用的知识办理方案。经济办理类书籍《知识买卖及办理研究》电子书阅读。 本书提出表示知识与接管者之间距离的知识转移距离概念，并为知识商品定价建立了一个分析模子；提出知识员工的工资主要是其知识价值的具体化；组织内的知识同享需要利用市场机制，还要建立以知识掮客报酬节点的知识办理网络；深入分析组织之间的知识买卖及定价，在此根本上提出了社会知识办理的根基模子。
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