名称：你凭什么领导别人
作者:罗布·戈菲，加雷斯·琼斯，周新辉
出版社:商务印书馆
格式：pdf,txt
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你凭什么领导别人内容简介
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你凭什么领导别人部分内容
一般常识认为：拥有卓越领导力的领导者身上必定有一些普遍的性格特征。但是事实并不是如此，盲目标模仿绝不能轻易地发生另外一个杰克·韦尔奇、理查德·布兰森或是梅格·惠特曼。组织需要的(也是员工想要的)是真实可信的领导者：他们知道他们自己是谁，清晰地知道组织的目标和前进方向，而且真正懂得若何鼓励他们的员工围绕组织的目标而尽力奋斗。
在本书中，罗布·戈菲和加雷思·琼斯通过25年的研究、采访以及亲身的领导经历等向读者展示了真实领导力的优点，而且为各个条理的领导者提供了实用的建议。
本书向年夜家展示了真实的领导者为什么从本质上可以说是“真实的变色龙”：随着情况的变化，他们不竭地展示真实而不同的自我。真实的领导者同时需要不竭地发展与员工之间的关系，主要通过奇妙地平衡领导力本身具有的内在矛盾要素来实现：强调自身优势的同时，揭露自己的某些真实弱点；保持自己独特个性的同时，做到足够地适应情况以维护组织的团结；与员工建立密切关系的同时，保持一定的距以赢得尊重。
加雷思·琼斯，欧洲工商办理学院客座教授、伦敦商学院办理开辟研究中心研究员。也许你已经是一名纯熟的领导者，也许你只是一个有志于成为成功领导者的人，无论怎样，你都能从本书中获益匪浅，因为它从根本上改变了我们看待、培养以及实践领导力艺术的方式。
作者：（英国）罗布·戈菲 （英国）加雷思·琼斯 译者：周新辉
罗布·戈菲，伦敦商学院组织行为学教授。
通过年夜量生动而有趣的案例，作者清晰地阐释了领导力的真正含义。曾担任BBC广播公司人力资源总监一职。
《你凭什么领导他人(哈佛经管图书简体中文版)》：
献给所有立志成为优秀领导的人
卓越的领导力是没有范式可循的员工最需要的只是一个真实的领导者
商务印书馆——哈佛商学院出书公司
携手引领经济办理新思维
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参考: 电子书阅读 你凭什么领导别人
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