名称：公共部门人力资源管理
作者:赵曼
出版社:华中科技大学出版社
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公共部门人力资源管理内容简介

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公共部门人力资源管理部分内容

本书分为十章，四个部分，以公共人力资源办理的整体流程为主线展开，力图系统反应公共人力资源办理范畴的根基特点、根基纪律，以及最新的政策变化与发展趋向。
赵曼女，l952年诞生，教授，博士生导师，中南财经政法年夜学公共办理学院院长。 第二部分涵盖了第二至四章，在强调人岗匹配的条件下，基于职位分类、人员分析和素质测评，论述了公共部门职员的甄选、录用和培训、开辟环节。第三部分涵盖了第五至九章，注重从公共部门绩效办理、薪酬办理、社会保险与福利办理、职业生涯办理及员工活动办理等流程层面，分析员工的行为动力与工作鼓励之间的内在联系与根基纪律。第四部分涵盖第十章，在充分借鉴国外公共部门人力资源办理变革的实践及相关经验的根本上，总结了我国公共部门人力资源办理未来发展变化的根基趋向。
　　 本书在充分吸纳国内外优秀教材编写体例长处的根本上，对峙mpa教育与学术性研究的平衡、国际化与本土化的平衡、“公共”和“人力资源办理”的平衡，以突破传统行政学的藩篱，实现“公共行政”向“公共办理”的转变。
　　 具体说来，本书实现了“公共”和“人力资源办理”的融合，编写内容注重与mpa教育的适应性，对峙联系本事域最新学术成果和办理实际，编写体例上比力灵活，以书中案例的形式反应了我国公共办理范畴理论研究与实践的经验与教训。
　　 本书主要适用于公共办理硕士研究生条理，同时可供公共办理高年级本科生阅读参考，也可供公务员培训、相关专业本科生使用。
　　 第一部分涵盖第一章，在界定公共部门内在与外延的根本上，提出了公共人力资源办理的根基理论与最新理念，构建了公共部门人力资源办理系统，从整体上概览了公共部门人力资源办理的全过程，突显了本书各部分之间的有机联系。兼任教育部社会科学委员会委员，中国劳动学会常务理事，中国社会保险学会常务理事、学术委员会委员，湖北省劳动和社会保障学会副会长。经济办理类书籍《公共部门人力资源办理》电子书阅读。
先后主持或主持完成教育部哲学社会科学研究重年夜课题、国家自然科学基金课题、国家社会科学基金课题、财政部与世界银行国际合作课题、教育部人文社科重点研究基地重年夜招标课题、教育部人文社科重年夜招标项目、全国教育计划项目、教育部人文社科研究“九五”计划项目标研究。主编..。本站的pdf电子书《公共部门人力资源管理》主要是由网络收集整理来的，最终著作权仍归属于原书的作者赵曼和出版商。如果您喜欢这本书，请多多支持我们的图书出版事业，让辛苦写书的作者得到应有的回报。在此也要感谢华中科技大学出版社，感谢出版社为《公共部门人力资源管理》的出版所做的工作。本站只提供图书的试读版，同时欢迎更多的爱好读书的朋友来电子书下载网来分享更多好看的pdf电子书，免费下载您所需要的电子书籍。最后衷心感谢您下载《公共部门人力资源管理》pdf版免费电子书。

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