名称：好员工是这样炼成的
作者:未知
出版社:中国市场出版社
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好员工是这样炼成的内容简介

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好员工是这样炼成的部分内容

第1章在哪些方面提升自己的焦点能力
　　为什么要提升你的焦点能力
　　充分利用自己的一生
　　 本教程的目标是帮助你最年夜水平地利用好自己的一生。人总有一种本能的偏向：捡芝麻，丢西瓜。作家帕金森在他1961年的著作《帕金森定律》中，曾经设想过一个会议。

　　30堂培训课炼成一流员工，职业人士提升自己生存与发展。与会代表不谋而合地把年夜量时间花在了车棚问题上．却很少讨论到核电站问题。这是因为人们对建车棚很了解，也知道需要花几多钱才可以建起一个车棚。但是，几乎没有人懂核电站，也对建一个核电站需要几多钱没有任何概念。
　　 很多时候．我们都很轻易对那些重要的问题视而不见。究其原因不外以下几种：我们发现自己对它们不够了解；我们觉得这些问题很吓人；或者我们觉得这些问题很年夜，靠我们自己的气力根本无法解决。于是，我们就极可能会退而求其次，把注意力更多地投向了那些无关紧要的琐事。　　世上没有什么神奇的法则可以确保你获得成功，但是通过学习那些可以提高在时间、压力和谈判方面的控制能力的技能和窍门，可以使成功的机会最年夜化。
　　多本致力提高小我能力，使个体对想要到达的目标有清晰的熟悉。然后采取办法不竭拓展所能控制的范围，使之实现最年夜化。会上主要讨论两个议题：一、是否需要重建一个核电站：二、是否需要建一个自行车棚。焦点能力的必修课。

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