名称：职业健康心理学
作者:宋国萍6
出版社:东南大学出版社
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职业健康心理学内容简介

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职业健康心理学部分内容

　　 《职业健康心理学》内容简介：职业健康心理学是一门跨学科的科学，主要涉及组织心理学、工效心理学、健康心理学等，主要从实践中发生，研究同职业有关的人的健康及绩效问题。《职业健康心理学》对职业健康心理学问题进行了较细致的分析与探讨，在参照国外文献和国外研究最新进展的根本上，结合著者授课和在企业办事的经验，既讲求书籍的科学性、系统性、理论性、知识性，又讲求操作性和应用性。同时在书中还穿插了一些实例、心理小考试、知识要点等材料，增加书籍的生动性和趣味性。
　　全书共12章，分为三部分：第一部分为概念篇（第1～2章），简要论述了职业健康心理学的历史、特点、界说、目标等，职业健康心理学研究的基来历根基理、方法技术、研究思路等问题；第二部分问题篇（第3～9章），主要介绍职业健康心理学研究的问题，内容包括工作应激源、轮班工作、工作-家庭平衡、要求-控制模子、情感劳动、工作平安、工作疲倦综合征等；第三部分干涉干与篇（第10~12章），介绍职业健康心理学的解决之路，内容包括职场压力干涉干与、员工帮助计划（eap）、就业能力等。

　　职业健康心理学诞生的近20年来，相关的理论研究非常丰富，涉及的学科范围较广。
　　《职业健康心理学》既可作高校职业健康心理相关专业的教材，同时对于企业办理者、人力资源从业者、办理咨询公司。本册书于2010年7月由东南年夜学出书社出书刊行pdf,txt格局电子书下载《职业健康心理学》书的作者宋国萍6跟东南年夜学出书社都为了本书付出了辛勤劳动。我国在这个范畴也有很多学者进行了年夜量研究，但是鉴于今朝国内尚未有相关的专著，因此同美国马里兰年夜学的汪默教授配合编写《职业健康心理学》一书。
本书在撰写过程中针对性阐释职业健康心理学研究方面的研究成果，重视根基理论背景介绍，并结合职场心理健康的实践经验加以诠释。本书吸纳了国内外有价值的研究成果，突出地关注职场中表露出的小我及组织层面的心理健康问题，详述今朝对职场心理健康现状的理论研究成果，集中体现了今朝研究的理论性、前沿性和根本性。

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